Produktionsleiter / Teamleiter Produktion / Vorarbeiter (m/w/d)

Die Lechner Group GmbH ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit circa 600 Mitarbeitern. Die Gruppe umfasst eine Vielzahl an Tochterunternehmen in den vier Leistungsspektren schlüsselfertiges Bauen, Projektentwicklung/Projektmanagement, Baustoff- und Fertigteilwerke sowie Modulares Bauen. Von der Planung bis zur Übergabe des Gebäudes kommt bei uns alles aus einer Hand. Ein ganzheitlicher Ansatz, der Bauherren überzeugt und begeistert. Als Familienunternehmen setzen wir auf Tradition und Innovation gleichermaßen, und bieten unseren Mitarbeitenden damit eine einzigartige Perspektive. Sie möchten mit viel Engagement in einem tollen Team mit Leidenschaft, Kreativität und Eigeninitiative Ihre Zukunft aufbauen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Gestalten Sie täglich ein Stück Zukunft mit uns. Engagiert, nachhaltig und sicher. Zur Unterstützung unseres stetig wachsenden Teams für unsere Produktionsstätte in Uehlfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Produktionsleiter / Teamleiter Produktion / Vorarbeiter (m/w/d)

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Das sind Ihre Aufgaben:

Sie gestalten in unseren Fertigteilwerken am Standort Uehlfeld einen effizienten Fertigungsprozess, führen ein starkes Team von ca. 10-15 Mitarbeitern und stellen einen reibungslosen Produktionsablauf sicher.
Führung und Organisation der Produktion:

• Verantwortung für die Planung, Steuerung und Überwachung der Fertigungsprozesse
• Sicherstellung der termingerechten Produktion hochwertiger Betonsegmente unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards
• Koordination und Einteilung der Arbeitskräfte auf die Arbeitsstationen
• Führung, Motivation und Entwicklung des Produktionsteams
• Lesen und Umsetzen von technischen Unterlagen wie Schal- und Bewehrungsplänen
• Materialanforderung und Sicherstellung der Materialverfügbarkeit
• Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Team der Wartung und Instandhaltung, um maximale Anlagenverfügbarkeit zu gewährleisten

Prozessoptimierung:

• Identifizierung und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen in den Produktionsprozessen
• Sicherstellung der maximalen Effizienz und Minimierung von Produktionskosten

Qualitätsmanagement:

• Überwachung der Einhaltung aller Qualitätsanforderungen und -normen
• Qualitäts- und Endkontrolle der produzierten Bauteile
• Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung zur stetigen Verbesserung der Produktqualität

Arbeitssicherheit:

• Verantwortung für die Einhaltung aller Arbeitssicherheitsvorschriften
• Dokumentation von Prüfungen und Überwachung der Einhaltung des Arbeitsschutzes

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Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung als Betonfertigteilbauer, Betonbauer, Schalungsbauer, Maurer, Zimmerer, Anlagenmechaniker, Fensterbauer, Bodenleger, Flaschner oder vergleichbarer Qualifikation
• Sie haben bereits Berufserfahrung in der Betonverarbeitung, dem Ausbau von Gebäuden bzw. im Handwerk oder der Industrie
• Sie verfügen idealer Weise über erste Erfahrung in der Personalführung
• Sie können technische Planungsunterlagen lesen
• Sie haben große Lernbereitschaft, eine gute Kommunikationsfähigkeit und packen gerne gemeinsam im Team mit an
• Sie haben eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit, handeln vorausschauend und sorgfältig sowie verantwortungsbewusst

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Das erwartet Sie:

• Spürbare Sicherheit: Sie erhalten eine langfristig angelegte Festanstellung in Vollzeit mit geregelten Arbeitszeiten in einem erfolgreichen und wachsenden Bauunternehmen und Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Standortsicherheit: keine Montage
• Ein innovatives, dynamisches Umfeld mit spannenden und nachhaltigen Bauprojekten und -produkten aus der Baufabrik
• Top-Rahmenbedingungen: Es erwartet Sie eine leistungsgerechte Bezahlung inkl. Weihnachtsgeld sowie weiteren Extras, unter anderem Arbeitskleidung, Reinigungsservice, Corporate Benefits und E-Bike-Leasing
• Zukunftsorientiertes Mindset: kreative Arbeitsatmosphäre sowie ein inspirierendes Miteinander
• Entwicklungsmöglichkeiten: Spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit Handlungsspielraum um von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
• Vorzüge eines Familienunternehmens: flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Arbeitsklima zeichnen unser Miteinander aus
• Kurze Entscheidungswege und die Flexibilität eines stark wachsenden, zukunftsorientierten, inhabergeprägten und mittelständischen Unternehmens

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Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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