Rudolf-Sophien-Stift gGmbH

Teamleitung Facility-Management (m/w/d)

Rudolf-Sophien-Stift gGmbH

Stuttgart
Finanzen, Controlling, Verwaltung
Vollzeit

Das Rudolf-Sophien-Stift, eine Tochtergesellschaft der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e. V. (eva), bietet Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen im Großraum Stuttgart ein ganzheitliches Angebot, von klinischer Behandlung und ambulanten Hilfen über medizinische und berufliche Rehabilitation bis hin zu betreuten Wohnformen und Hilfen zur sozialen Teilhabe und Inklusion.
Die Arbeit unserer rund 450 haupt- und ehrenamtlichen Kolleg:innen gründet auf unserem diakonischen Selbstverständnis: Wir möchten Menschen ein Leben in Würde ermöglichen und sie auf ihrer Suche nach einem selbstständigen und sinnerfüllten Leben unterstützen.

Wir suchen eine

Teamleitung Facility-Management (m/w/d)

Kennziffer: 2504-12 RRSS 1 WfbM

Standort
Rudolf-Sophien-Stift gGmbH
Stuttgart Vaihingen

Ausschreibender Bereich
Berufliche Teilhabe und Rehabilitation, Werkstatt für behinderte Menschen

Beginn
01.06.2025

Einsendefrist
15.05.2025

Beschäftigungsart
80–100 %, unbefristet

Die Werkstatt für behinderte Menschen im Rudolf-Sophien-Stift bietet über 450 Menschen mit psychischen Erkrankungen an unterschiedlichen Standorten in Stuttgart geschützte Arbeitsplätze sowie integrierte Plätze in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes und Praktikumsmöglichkeiten an.

Für unsere Standorte suchen wir eine:n zupackende:n Praktiker:in mit Teamleitungsverantwortung für unseren Fachbereich Facility-Management / Haustechnik.


Ihre Aufgaben bei uns:

  • Fachliche Führung des Facility-Managements
  • Sicherstellung des reibungslosen Betriebs aller technischen und infrastrukturellen Gebäudedienstleistungen
  • Planung, Dokumentation, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen sowie Koordination externer Dienstleister:innen und Lieferant:innen
  • Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Konzepte zur Energieeinsparung
  • Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien (z. B. Brandschutz, Arbeitssicherheit)

Wir wünschen uns:

  • eine:n Meister:in oder Techniker:in in einem handwerklichen Beruf oder mit ähnlicher Erfahrung
  • Berufserfahrung im Facility-Management, idealerweise mit Führungserfahrung
  • handwerkliches und organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise
  • die Fähigkeit, eigeninitiativ und selbstständig zu arbeiten und dabei die Teams entsprechend effizient zu steuern
  • gute Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement sowie in den relevanten gesetzlichen Vorschriften
  • Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

  • eine abwechslungsreiche, interessante Arbeit mit hoher Eigenverantwortung
  • ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur
  • umfangreiche Qualifizierungs- / Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
  • mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
  • 25 € Zuschuss zum vergünstigten Deutschland ticket als Jobticket-Variante der SSB / VVS
  • Zuschuss zur Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft
  • Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Kontakt

Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD.

Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Sie!

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an:
Ellen Steinwand
Bereichsleitung Produktion
Tel.: 0160 5093 146

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen­zu­lernen!

Mehr Infos über die eva gibt es auch auf unseren Social-Media-Kanälen.

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